薪酬体系设计培训

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薪酬体系设计培训热门课程

课程名称：企业绩效考核与薪酬体系设计实战特训班(蔡巍)

课程对象：企、事业单位董事长、总经理、人力资源总监、人力资源经理、绩效、薪酬等。
2026年3月19-21日广州 | 2026年4月16-18日上海
2026年5月21-23日北京 | 2026年6月12-14日深圳 | 2026年7月16-18日杭州
2026年8月21-23日广州 | 2026年9月17-19日上海 | 2026年10月22-24日西安
2026年10月29-31日北京 | 2026年11月13-15日深圳 | 2026年12月10-12日上海
简介:现代企业管理，更注重“以人为本”的人性化管理模式，企业管理的重点也日趋体现在对人的管理策略上。作为现代企业的人力资源管理者，应以战略高度构建高效实用的人力资源管理系统，建立科学考核激励制度和先进的企业薪酬体系，以最大限度地激发人才潜能，来创建优秀团队，并推动组织变革与创新，最终实现组织的持续发展。我们针对中国企业在推行西方管理模式中的种种弊端和疑惑，以及中国企业目前正处于改革与创新时期，特举办“企业绩效考核与薪酬管理实战特训班”。由著名人力资源专家著名教授蔡巍讲授，旨在帮助企业家、人力资源经理开阔思路，激发灵感，培养带领企业持续健康发展的卓越人力资源管理人才，欢迎参加！...

课程名称：薪酬设计与降本增效——激励性薪酬体系设计(蔡巍)

课程名称：基于3P＋1M的薪酬体系设计实战训练营(肖作举)

课程对象：企业人力资源管理相关人员
2026年3月21-22日深圳 | 2026年7月25-26日深圳 | 2026年11月21-22日深圳
简介:薪酬体系是企业激励最核心价值的模块，它是构建整体企业运营与人资开发体系的基础和源动力，也反映出一流企业的价值观和文化。伴随着近些年中国整体人力成本的高速增长，企业也发现原有的薪酬体系反而成为了企业发展的障碍。...

课程名称：高管&销售&研发人员薪酬激励设计实战训练营(肖作举)

课程对象：薪酬主管、薪酬经理、薪酬总监，人力资源经理，人力资源总监
2026年4月18-19日深圳 | 2026年8月29-30日深圳
简介:...

课程名称：薪酬预算与薪酬管控&年度调薪实战训练营(肖作举)

课程对象：人力资源从业者、薪酬绩效管理人士
2026年5月23-24日深圳 | 2026年10月17-18日深圳
简介:...

课程名称：企业绩效考核与薪酬体系设计实战特训班（2天）(蔡巍)

课程对象：企、事业单位董事长、总经理、人力资源总监、人力资源经理以及各部门经理及薪酬、岗位和绩效相关管理人员等。
2026年9月08-09日北京
简介:现代企业管理，更注重“以人为本”的人性化管理模式，企业管理的重点也日趋体现在对人的管理策略上。作为现代企业的人力资源管理者，应以战略高度构建高效实用的人力资源管理系统，建立科学考核激励制度和先进的企业薪酬体系，以最大限度地激发人才潜能，来创建优秀团队，并推动组织变革与创新，最终实现组织的持续发展。...

课程名称：薪酬绩效体系设计：人力成本预算和绩效指标优化(胡军令)

课程对象：企业人力资源管理从业者及中高层管理者
2026年11月26-27日上海
简介:...

课程名称：薪酬与福利体系建设(左老师)

课程对象：人力资源主管，经理，总监，薪酬经理，薪酬总监
2026年12月04日苏州
简介:...

薪酬体系设计培训讲师